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中企动力淄博分公司（记者刘训芳讯）：10月26日早11：00，为期三天的“淄博分公司综合服务部门06年第四季度内部培训”落下帷幕。本期培训以提升员工综合素质为根本目标，同时也期望藉以锻炼中层管理人员的授课能力，使综合服务部门的全体员工都能够得到综合能力与素质的提高。培训课程分别设立了《积极主动》、《责任》、《自信心的建立》、《团队协作》、《执行力》、《沟通与理解》和《创新》，共七堂课，分别由综合各部门的中层管理人员授课。同时，本期培训活动还设立了“最佳讲师”和“最佳学员”两个奖项，以资鼓励，这两个奖项最终分别被市场部刘训芳和技术部万莉获得。
记者获悉，本期培训实际是继淄博分公司行政总监刘总在前段时间进行的《提高我们的职业素质——系列课程》之后的又一次“深化工程”。因为，就在刚刚过去的９月份，刘总就面向整个综合部门对以上７个课题都进行了深入讲授。如此看来，本期培训是一举多得的创意之举。
那么本期培训的效果到底如何呢？记者采访了授课讲师和部分听课员工，现在就让我们一起来听听他们是怎么说的。
“举办这样一个活动本身就是一种创新，真的非常好，一举多得，既让大家学习了PPT的做法，又让大家去组织自己的语言，并通过自己的理解讲述出来，同时，又让其他的员工学到讲课人身上的一些优点。仅凭这些就已经很不简单了！”客服部张翔宇经理谈起本期培训时，赞美之情不禁溢于言表，“我认为这种活动非常好，对大家都是一种尝试，也是突破。讲课的人在前期素材的准备，课件的制作都很认真积极，听课的人也能积极发言，并从中学到东西。这个过程是大家共同学习，共同进步的过程。”
“我觉得这种在工作之余的创新，还是蛮好的，因为在寻找素材的过程中，对自身也是一种学习，并且每个人的题目不同，结果是分享大家的成果，对大家都会有一个好的提升。”——会计徐云美
“这其实就是给大家提供一个锻炼的机会，而且都是总监刚刚带领大家学习过的内容，可以借此检验并深化这些内容。”——技术部谭秀宁经理
“培训的效果真的很好，举办这样的活动真的很有必要，希望我们的成长可以藉此放快脚步。”——人事部经理王玲
“首先，每个人站在这个主讲角度演讲，多了一份责任心；其次，锻炼了大家在人前交流的机会，因为综合一直在做幕后工作；最后，还增强了内部团结，加强沟通，发现人才。”——培训部魏莹莹
“而且形式较新，有利于互相学习，共同提高。相信这样的培训受益群体和收益方面都是最广的！感谢刘总这样用心良苦地教导大家，成就大家！”最后，行政部经理吕玲补充道。
“我们不但学习到了非常实用的方法和技巧，还领略到各位经理的授课风采，而且深深地被他们折服，希望我们也有那么一天，可以毫不胆怯得面对众人；” 参加学习的综合部门的其它同事也纷纷表示：“早就知道经理们都接受了《提高我们的职业素质——系列课程》的培训，很高兴我们也可以学习到同样的内容。而且，这些东西确实引发了我们很多思考，以后的工作里，我们都会注意运用的，肯定会让工作更出色甚至出彩！”还有同事说：“这些内容感觉都很新鲜，以前确实没接触到，我觉得经理们讲得很有道理，希望我可以借助这些知识做好工作，进而在公司获得更大的发展！”
“这是一种积极主动的工作方式，加大了经理与员工的责任心，培养并加强了员工的沟通技巧、自信心以及创新精神。一方面锻炼自己的演讲与培训能力，也让更多员工得到鼓舞与洗礼，从而产生更大的生产力。”——行政总监刘长伟这样说。
记者在采访中，明显感受到淄博分公司本期培训非常成功！不仅达到了预期的目标，在整个综合部门里引发了学习热潮，而且大家一致的赞同和肯定也足以证明本期培训在内部引起了强烈反响。
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